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# Lintelly
> Lintelly ist die externe Personalabteilung für Firmen mit 10 bis 150 Mitarbeitenden ohne eigene HR-Abteilung, auch für Firmen, in denen schon jemand für Personal zuständig ist: eine feste HR-Leitung plus Software, die Verträge, Zeugnisse, Abmahnungen, Bescheinigungen und Fristen vorbereitet. Ein Mensch prüft und zeichnet jedes Dokument ab. Hat die Firma eine HR-Person, übernimmt Lintelly das Operative, damit sie Zeit für Strategie hat.
Lintelly arbeitet laufend zum festen Monatspreis nach Paket und Größe: ein fester Betrag für die HR-Leitung, darin sind die ersten Mitarbeitenden enthalten, plus ein fester Satz je weiterer Person für die Software. HR-Begleitung: 490 € inklusive 10 Mitarbeitende, jede weitere Person 22 €; HR-Leitung: 990 € inklusive 10 Mitarbeitende, jede weitere Person 42 €; HR-Abteilung: 2.890 € inklusive 25 Mitarbeitende, jede weitere Person 55 €. In jedem Paket erstellt die Software Dokumente und hält Fristen nach, die HR-Leitung prüft und zeichnet ab. Die Pakete unterscheiden sich darin, wer mit den Menschen spricht: HR-Begleitung (ab 10 Mitarbeitenden, 490 € bis 3.548 € im Monat bei 149 Mitarbeitenden): Für Firmen, in denen schon jemand für Personal zuständig ist. HR-Leitung (ab 10 Mitarbeitenden, 990 € bis 6.828 € im Monat bei 149 Mitarbeitenden): Für Firmen ohne HR-Abteilung, die alles abgeben wollen außer der Entscheidung. HR-Abteilung (ab 25 Mitarbeitenden, 2.890 € bis 9.710 € im Monat bei 149 Mitarbeitenden): Für wachsende Firmen ab 25 Mitarbeitenden, die einstellen und Führungskräfte haben. Ab 490 € im Monat netto zzgl. USt. Recruiting je Stelle und zusätzliche Termine sind dazubuchbar. Azubis und Teilzeit zählen voll, Minijobs zählen zur Hälfte. Nachgezählt wird einmal im Quartal. Einrichtung einmalig 490 €. Bei jährlicher Zahlung im Voraus 10 % weniger und keine Einrichtung. Start innerhalb einer Woche, 3 Monate Pilot, danach monatlich kündbar (Details: https://linte